Kandidaten selecteren dankzij ai inzichten en gamification kan eenvoudiger dan je denkt!

Gamification (of serious games) zijn een uitstekend middel om medewerkers bewust te maken van sustainable business goals.

Spelmechanieken kunnen uitstekend kwetsbare jongeren meer bewust maken van waar ze goed in zijn en in hun kracht zetten.

Hoe krijg je Pabo leerlingen gemotiveerd zelf te oefenen met rekenen en taal?

BrandNewGame heeft een digitaal kaartspel ontwikkeld waarmee merkwaarden of business principes tot leven kunnen komen.

Gamification gebruiken om medewerker betrokkenheid te vergroten en meer impact te maken op de winkelvloer?

Hoe laat je 680 retail medewerkers ervaren wat de impact is van hun tone of voice en verkoopritme tijdens een verkoopgesprek?

Hoe kun je gamification gebruiken om een klantreis te laten ervaren door medewerkers?

Gamification voor het UWV: de Slimste Schakel! Leer kandidaten beoordelen en verbeter je dienstverlening.

Hoe kun je eerstejaars studenten uitdagen direct te starten met studeren en jonge management talent je business principles bijbrengen?

Hoe train je 1.400 medewerkers binnen drie weken upselling en cross-sellen? Via een game natuurlijk!

Hoe groeien medewerkers uit van ‘held op sokken’ tot ‘SUPERHELD’ …? Compliance in een sneller jasje…

Kun je 100 marketing medewerkers trainen via een game die hun inzicht geeft in doelgroep segmenten?

Hoe laat je medewerkers je kernwaarden beleven en het verschil maken naar de klant?

Hoe toon je aan binnen de scheepvaart industrie dat rondjes varen efficiënter is dan lijndiensten voor eigen gewin uit te voeren!

Spelen vrouwen ook games en kun je ze bewegen actiever gedrag te vertonen op je website?

Hoe krijg je consumenten nog naar de winkel in dit digitale tijdperk? Daag ze uit en voeg waarde toe!

Hoe kun je een totale branche rondom Schiphol Air Cargo inzichtelijk maken dat samenwerken kan leiden tot kostenbesparing en omzetgroei?